2月23日，北京合众思壮科(kē)技股份有(yǒu)限公司（简称“合众思壮”）在郑州召开2022年度述职暨表彰大会，合众思壮经营班子、各职能(néng)部门负责人、下属事业部&中心班子成员、三级子公司负责人及2022年受表彰的个人和集體(tǐ)代表等人参加了此次会议。

　　会议首先由合众思壮下属事业部和职能(néng)部门分(fēn)别作了2022年度工作述职汇报。公司领导对各事业部和职能(néng)部门2022年度工作情况给予了充分(fēn)肯定。

　　在表彰环节，公司宣布了《关于表彰2022年度先进个人、先进集體(tǐ)和重大事项推进奖的决定》，合众思壮经营班子成员分(fēn)别為(wèi)相关获奖单位和个人的代表颁奖。先进个人、先进集體(tǐ)和年度重大项目推进奖获奖代表发言，分(fēn)享了自身的工作體(tǐ)会和思考，共同表达了创造合众思壮美好明天的信心和决心。

　　会上，公司领导分(fēn)别对合众思壮2022年工作做了总结回顾。在百年变局与世纪疫情相互叠加的复杂局面下，合众人迎难而上，在保障研发和供应链稳定、外部融资、业務(wù)开拓、内部管理(lǐ)等，尤其推进公司重大事项等方面取得多(duō)项新(xīn)突破。

　　针对2023年具體(tǐ)工作安排，公司经营班子提出要求。一是坚定发展信心。疫情防控的巨大胜利将有(yǒu)可(kě)能(néng)带来经济的强势复苏，為(wèi)北斗行业持续发展创造了更广阔的市场空间。二是保持战略定力。加强研发稳根基，通过组织架构改革、系统设计等构筑产品和解决方案的竞争力；开拓产业生态，建立好、维护好、利用(yòng)好“朋友圈”，加强资源共享和业務(wù)协同。三是提高管理(lǐ)效能(néng)。坚持“人才是核心竞争力，机制是发展活力之源，合规经营是長(cháng)久立业之本”的发展理(lǐ)念。打造狼性的市场团队与長(cháng)期坚持的核心研发团队，建立多(duō)层次的激励机制，打造公司与组织的命运共同體(tǐ)。不断加强内控管理(lǐ)，围绕市场和客户打造敏捷前端，完善决策流程，坚持诚信经营。

　　好风凭借力，扬帆正当时。2023年，合众思壮将保持定力、开足马力、精准发力，于埋头苦干中增实力、改革创新(xīn)中挖潜能(néng)、积极进取中开新(xīn)局，抢抓北斗行业发展新(xīn)机遇，乘势攻坚再上新(xīn)台阶，策马扬鞭共筑新(xīn)辉煌。